Chị H là giáo viên hợp đồng của trường THPT X. Do gia đình có việc bận chị đã viết đơn xin nghỉ làm 3 ngày và đã được hiệu trưởng nhà trường đồng ý. Sau 3 ngày nghỉ trở lại làm việc, chị nhận được quyết định chấm dứt hợp đồng từ phía nhà trường với lí do đã bố trí đủ giáo viên. Trong trường hợp này chị H bị vi phạm nội dung nào của quyền bình đẳng trong lao động?

(AI giải đề cho tôi)
Chị H đã giao kết hợp đồng lao động với trường THPT X và đang thực hiện hợp đồng đó. Việc nhà trường đơn phương chấm dứt hợp đồng với lí do không chính đáng (chị H nghỉ phép đã được hiệu trưởng đồng ý, trở lại làm việc đúng hạn) là xâm phạm nội dung bình đẳng trong việc giao kết và thực hiện hợp đồng lao động — tức vi phạm quyền bình đẳng trong giao kết hợp đồng lao động. Các phương án khác không phù hợp: không liên quan đến tìm kiếm việc làm (A), quyền lao động nói chung (C) hay bình đẳng nam nữ (D). Đáp án khớp với đáp án nguồn (Câu 117: B).